铜丝网厂家
免费服务热线

Free service

hotline

010-00000000
铜丝网厂家
热门搜索:
行业资讯
当前位置:首页 > 行业资讯

苏君打造新时代人才联合舰队

发布时间:2020-08-14 11:33:18 阅读: 来源:铜丝网厂家

苏君:打造新时代人才“联合舰队”

本报记者吴晓燕鲁明

“党的十九大报告关于人才工作的新论述,构成了习近平总书记新时代中国特色社会主义思想中精彩的‘人才篇’,充分体现了党对人才规律的深刻把握和对人才工作的高度重视,是我们做好新时代人才工作的指针。”日前,甘肃白银市委书记苏君在接受本报记者采访时说,报告把人才工作提高到了前所未有的高度,进行了丰富和升华。让她感触最为深刻的有四点:一是确定了战略地位,人才由第一资源上升到了战略资源,报告提出“人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源”,把人才工作进一步提高到了民族振兴的高度,赋予了人才工作更加崇高的使命和更加重要的任务;二是明确了具体范围和领域,归结为“聚天下英才而用之”,具体是“党内和党外”“国内和国外”,为人才工作如何聚才引才指明了方向;三是指明了工作方法,提出要有“识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方”,这从理论和实践相结合的角度回答了新时代人才工作该如何抓、具体抓什么这一重大课题,为我们做好人才工作提供了科学的方法;四是明确了要实现的目标,就是要“人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才”,这是我们党面对社会主要矛盾变化,对人才工作提出的具体目标。

地处黄河上游、甘肃中部的白银市,是中国革命的“红色圣地”,素有中国“铜城”之美誉,也是甘肃脱贫攻坚的主战场之一。“白银是一个资源枯竭型城市,自然条件严酷,常年干旱少雨,发展农业受气候条件影响较大,产量不稳定;发展工业后劲不足,步履艰难。对白银来说,十九大报告关于人才工作的新论述犹如‘雪中送炭’,更是一场‘及时雨’,将指引我们突破制约发展的瓶颈。”苏君说,“这些新论述是白银做好人才工作的行动指南,对全市下一步的发展有着特别重要的意义。要解决白银发展特别是经济发展存在的各种短板,必须要靠科技进步、靠智力支持,这是白银未来转型发展最大的支撑,也是根本出路。”

“因此,我们要立足市情,学好、用好、落实好十九大报告关于人才工作的新论述、新精神,把‘铜城’打造成为科技之城。”苏君说,综合报告关于人才工作的四个方面的新论述,白银将结合本地实际,力争用两年的时间,打造一支新时代白银人才“联合舰队”。这个“舰队”由“旗舰”“航母”和“千帆”组成。

“旗舰”就是抓高端人才,主要是柔性引进国家两院“院士”,通过两院“院士”的引领,提升白银这座城市的核心竞争力。为此,白银将重点抓好三件事:一是明确引进方向,组织力量深入企业实地调研,了解重点行业、骨干企业在技术研发、课题攻关、工艺改造等方面的瓶颈难题,全面摸清高端引才需求。

二是创新引进举措,出台外聘院士工作办法,完善激励保障措施,提供交通、住宿等基本保障,建立院士工作中心和工作站,让院士引进工作有人抓有人管,引进后有平台有保障。三是突出引进成效,按照“成熟一个、落地一个”的思路,主动面向全国寻找院士专家。计划到2019年底总体引进院士20名,通过这些院士及创新团队,在全市带动培养一支行业领域覆盖全面的高端领军人才队伍,不断增强全市人才工作整体影响力。

“航母”就是抓“归根”人才,主要是联系动员白银籍在外优秀人才,建立“十万英才库”,让他们成为新时代白银发展的中流砥柱,助推白银发展。下一步,白银将重点聚焦“三个关键”来打造人才“航母”:一是招商招才同步发力,整合各部门单位及县区招商引才优势,多渠道推送“归根”工程手机“微平台”,进一步加大白银在外优秀人才信息挖掘力度,建立“归根”人才数据库,力争2019年实现聚才10万名;二是线上线下双向对接,建立“归根”人才常态联络机制,通过建立微信群、QQ群,开展线上交流,主动拉近与白银籍在外人才的情感距离,适时进行“一对一”洽谈联络,为他们提供政策咨询、项目对接等服务,激发他们回报家乡、共建家乡的积极性;三是市内市外互联推进,利用白银籍在外优秀人才节庆返乡探亲时机,集中开展座谈、回访、寄发慰问信等活动,主动与“归根”人才沟通联络感情,同时以商会组织为依托,在白银人才流出相对集中的地区对接建立“归根工程”联络站,确保到2018年底,挂牌成立15-20个驻外联络站,构建起覆盖全国的招才引智网络,并逐步向海外延伸。

“千帆”就是抓乡土人才,主要是盘活本土人才资源,让他们借助全市人才工作的大势,提升自我发展后劲,成为白银经济社会发展的生力军。一方面,白银将全力打造行业首席专家队伍,在全市评聘数量50名左右,技术水平领先、实践经验丰富、专业知识扎实的行业优先人才为首席专家,让他们享受每人每月1000元津贴、每人1万元专家工作室建设补助、每年一次疗养、每年参加一次国际性学术会议等四大待遇,使他们成为白银的“中科院士”;通过“荣誉+激励”的模式,树立有才必有为、有为必有位的社会导向,促进经济社会创新发展。另一方面,白银要大力实施万名人才扶贫行动,在贫困村培训1万名技术人才,非贫困村培训两万名技术人才,打造一支规模3万名以上的农村实用技术人才大军。通过一个实用技术人才带动两户以上群众脱贫致富,力争到2019年,带动10万名农民走上小康之路,为助力脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会装配“智力引擎”。

“我相信,通过两年的主动作为,这支以高端人才为‘旗舰’、10万‘归根’人才为‘航母’、乡土人才为‘千帆’的白银人才‘联合舰队’,必将孕育蓬勃的生命力,为建设科技之城,推动全市经济社会发展提供强大的智力支撑。”苏君说。

红牛官网

红牛功能饮料

红牛品牌